
港铁多名高层就沙中线工程事件离职。港铁上月7日公布工程总监黄唯铭(右)及三名总经理请辞并即时生效,而行政总裁梁国权(左)将提早退休。
港铁(066)乱局发展至今,虽然有管理层「人头落地」,但所谓换汤不换药,若果不为港铁动大手术,从人事和企业架构入手,问题是不会解决的。大家反而要问的是,港铁这个「庞然大物」,究竟如何改变,才能使管治水平有所提升,摆脱公营机构模式的死穴?
引入类似新加坡淡马锡(Temasek)的投资基金,甚至私募基金为股东,或许能够为解决港铁当前管治困局提供诱因。众所周知,当前港铁大股东是特区政府,名义上是上市公司,但其管治模式却几乎完全承袭公营架构的官僚作风,「不做不错、少做少错」的文化,瀰漫整个港铁。
为何类似淡马锡的投资基金,是挽救港铁管治的可行做法?淡马锡虽然由新加坡政府全资拥有,但以投资基金形式运作,以追求回报率为目标。淡马锡除涉足新加坡当地事业外,投资项目遍布亚、欧、北美和澳洲,遍布各行业,而新加坡的主要交通事业,几乎是其囊中物,当中包括营运新加坡地铁的 SMRT。
必须经历阵痛
港铁引入私募基金的可能性又如何?私募基金主要聚焦具潜力的项目「低买高卖」,或充当白武士专门投资所谓问题公司,待完成整顿后再将之出售套现。坊间有意见认为,当前港铁陷入困局,主因是企业架构僵化导致,凭藉其上市公司的身份,若引入私募基金,从而改革管治模式,可为港铁带来重生机会。
比较上述两种方法,引入私募基金股东或会为港铁管理带来革命性突破,但改革过程将相当痛苦。至于引入「类似淡马锡」的基金方面,则可由管理外汇基金的金管局,担当这个角色。不过,这除了涉及如何运用外汇基金、极为容易惹起争议外,还牵涉整个管治架构的权力分配。
所谓牵一髮动全身,可以预见,即使整顿港铁的每一小步,也定必经历多重政治角力。这种预见的阵痛,大家可以承受得起吗?
阿历士(港铁乱局评论二之二)
(逢周五刊出)
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